募集内容

• 仕事内容

  ※この仕事は「長期(3ヶ月以上)」での勤務となる求人です
  【勤務日】
  月、火、水、木、金
  ※社内カレンダーに準ずる
  
  【仕事内容】
  【最先端のモノづくりを支える！大型半導体素子の検査・組立】
  当社の主要製品である大型半導体製品に関する検査・組立業務をお任せします。
  精密な作業ですが、未経験の方も丁寧に指導しますのでご安心ください！
  
  【具体的な作業内容】
  ・外観検査: 顕微鏡を使用して、製品に傷や不良がないかチェックします。
  ・組立作業: 半導体素子の組立作業を行います。
  ・測定作業: 装置を使用した製品の測定を行います。
  
  
  未経験者歓迎！必要な知識や技術は入社後にすべて習得できます！
  フランクな先輩ばかりなので、何でも聞きやすく、安心して技術を習得できます◎
  
  
  選考途中に「顕微鏡体験」を設けています。
  仕事内容にご興味があれば、まずはお気軽にお問い合わせください！
  
  
  ☆*★*☆*★*☆*★*☆
  
  ＜入社後のキャリアステップ＞
  入社1年目：
  研修と先輩の指導のもと、製品知識や基本的な作業手順を習得！
  
  入社2～4年目:
  業務に習熟し、中堅スタッフとして独り立ち。
  複数の作業を担当し、後輩指導にも携わります！
  
  将来的には：
  工程リーダーや作業長として昇格。
  メンバーの育成、進捗管理など、現場のマネジメント業務に挑戦します。
  
  ☆*★*☆*★*☆*★*☆
  
  
  
  【ここがポイント】
  ＼ココが魅力！／
  ★賞与実績8年連続5.0ヶ月以上！
  ★未経験OK・経験不問！若手のキャリア形成を強力サポート！
  ★創業100年以上の安定企業で高収入・長期安定を実現！
  ★未経験OK！エアコン完備の涼しい環境！
  
  ・若手のキャリア形成を応援！
  30歳以下の方を育成枠として歓迎！
  未経験から正社員として、高度な半導体製品の検査・組立技術をイチから学べます！
  
  ・創業100年以上の歴史と信頼！
  長年培われた技術で社会に貢献する安定企業。
  退職金制度や社員食堂など、福利厚生も充実しており、
  安心して定年まで働けます◎
  
  ・安定の収入と高待遇！
  賞与は年2回、8年連続で5.0ヶ月分以上！
  昇給もあり、長期のキャリア形成が可能です◎
  
  ・住宅手当、家族手当をはじめ、各種手当が充実！
  
  ・快適な作業環境！
  工場内はエアコン完備で、一年中涼しく快適。
  北新横浜駅から徒歩6分と通勤にも便利です♪
  
  ・充実の休日制度！
  年間休日約118日、原則土日祝休み。
  プライベートの時間をしっかり確保できます。
  
  
  【働きやすい環境と休暇制度】
  ・社員食堂完備！1食290～400円で作りたての美味しいランチが食べられます♪
  ・各種特別休暇：結婚休暇、出産休暇、忌引休暇などがあります。
  ・育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績あり。
  ・年次有給休暇の一斉取得日を年5日間設定しています。
  
  周年記念パーティー、

• 給与

  月給195600円～249200円
  ◆昇給あり
  ◆賞与年2回（前年度実績：5.0ヶ月分）
  
  ◆家族手当（※規程あり）
  ◆住宅手当（※規程あり）
  ◆交替手当（※交替勤務に従事している場合）
  
  試用期間：3ヶ月（同条件）
  
  ＜年収例＞
  ・26歳（入社7年）：約440万円
  ・30歳（入社9年）：約460万円
  ※上記はモデル年収例であり、個人の能力、評価、役職に応じて変動します。
  
  
  
  【交通費】
  交通費支給あり
  ※規程あり

• 職種

  組立・組付け、検品・検査・調整、その他製造・工場系

• 勤務時間

  08:15～17:00、06:40～14:40、14:30～22:35
  ※残業：20時間程度/月
  
  ※配属予定の工程が将来的に交替制勤務に変更になる可能性があります。
  ※交替制勤務の場合、勤務時間②③を一週間おきに変更する勤務となります。
  
  
  

• 応募資格

  ■34歳以下の方（例外事由3号のイ）
  
  ★未経験歓迎！
  ∟1から半導体製品の検査・組立技術を身につけ、プロを目指せます！
  
  【歓迎要件】
  
  ＼こんな方にオススメ／
  ・最先端の半導体製品の製造に携わりたい方
  ・安定した環境で長く活躍したい方
  ・モノづくりに興味がある方
  
  
  ＼月収30万円以上も可能！／
  ※上記月収例は、月給×12ヶ月＋賞与5ヶ月分を合算した年収を12カ月で割った参考値です。
  　毎月の支給額は月給＋諸手当となり、賞与は別途年2回支給されます。